HISTÓRIA: Ukladá navštívené dokumenty s možnosťou ich opätovného otvorenia alebo uloženia medzi záložky. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.
ZÁLOŽKY: Umožňuje ukladať vybrané alebo často používané odkazy na dokumenty a triediť ich podľa individuálnych potrieb. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.

Prestávky v práci

U zamestnávateľa je zavedený pružný pracovný čas. Základný pracovný čas je od 8.00 do 14.00 hod. Zamestnanec pracoval 4. 1. od 7. 4. do 10.00 hod., odpracoval 2,56 hod., od 10.00 do 14.00 hod. mal návštevu lekára 4 hodiny, avšak v evidencii dochádzky mu program vygeneroval iba 3,30 hod., čiže mu stiahlo pol hodinu ako prestávku v práci. Od 14.00 do 15.34 hod. zamestnanec už neprišiel do práce, čerpal náhradné voľno 1,34 hod. Pracovná zmena zamestnanca je 8 hodín plus polhodinová prestávka. Zamestnanec sa sťažoval, že v daný deň mu zamestnávateľ nemal zraziť polhodinovú prestávku, pretože nebol na obede. Na základe ktorého paragrafu mu zamestnávateľ nemá strhávať polhodinu na prestávku na deň 4. 1.?

Autori: Viera Kubanková
Právny stav od: 1. 4. 2002
Dátum publikácie: 5. 4. 2017
Dátum aktualizácie: 30. 11. 2022



 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu
s predplateným prístupom.

 

Prihláste sa kliknutím na nasledujúci odkaz:

 

 epi-notebook

Prístup k EPI Právnym systémom
a ostatným online produktom
si môžete zakúpiť v našom e-shope:

 

Máte otázky?
V prípade, že potrebujete viac informácií, môžete nás kedykoľvek kontaktovať

 

 

 

Registračný formulár nájdete na tomto odkaze: REGISTRÁCIA


V prípade, že ste registrovaný na portáli www.epi.sk, www.pp.sk, www.vssr.sk,  www.danovecentrum.sk, www.mzdovecentrum.sk, www.manazerskecentrum.sk, www.profivzdelavanie.sk alebo www.zakon.sk môžete na prihlásenie použiť prihlasovacie meno a heslo z týchto portálov.

Autor: Viera Kubanková

Súvisiace odborné články

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.