HISTÓRIA: Ukladá navštívené dokumenty s možnosťou ich opätovného otvorenia alebo uloženia medzi záložky. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.
ZÁLOŽKY: Umožňuje ukladať vybrané alebo často používané odkazy na dokumenty a triediť ich podľa individuálnych potrieb. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.

Zmeny v sadzobníku pokút v sociálnom poistení

Prepájaním inštitúcií – presunom dát medzi inštitúciami, ale aj zautomatizovaním zo strany Sociálnej poisťovne „sa odbúrali“ a stále sa odbúravajú niektoré oznamovacie povinnosti odvádzateľa poistného, poistenca, a tak v súvislosti s týmito zmenami povinností sa zmenil aj sadzobník pokút v sociálnom poistení. Pri ostávajúcich povinnostiach sa jednotlivé výšky rozpätia pokút nezmenili.

Autori: Bc. Katarína Danajovičová
Právny stav od: 1. 1. 2022
Dátum publikácie: 23. 6. 2022
Prameň: Personálny a mzdový poradca podnikateľa / PMPP - 2022 / PMPP - 11/2022
Oblasti práva: Pracovné právo / Sociálna politika, sociálne zabezpečenie a starostlivosť / Sociálna poisťovňa



Príkaz generálneho riaditeľa Sociálnej poisťovne č. 3/2021 zrušil pôvodný príkaz č. 13/2018, ktorý bol platný od 1. augusta 2018 a od 1. januára 2021 vstúpil do platnosti. Pozrime sa teda, pri porušení akých zákonných povinností môžete dostať pokutu a v akej výške.

Pri neplnení, porušení povinností voči Sociálnej poisťovni v súlade so zákonom č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení neskorších prepisov (ďalej len „zákon o sociálnom poistení“) môže Sociálna poisťovňa udeliť právnickým a fyzickým osobám pokutu. Zákon o sociálnom poistení§ 239 stanovuje len maximálnu hornú hranicu pokuty, ktorá je v sume 16 596,96 eura. Samozrejme, pri ukladaní pokuty Sociálna poisťovňa zohľadňuje závažnosť porušenia po­vinností.

Pokutu ukladá príslušná pobočka Sociálnej poisťovne na základe platného sadzobníka pokút.

Zamestnávateľ

1. register zamestnávateľov  [§ 231 ods. 1 písm. a) zákona o sociálnom poistení DO 31. decembra 2020]

a) prihlásenie do registra/odhlásenie z registra po lehote za každý deň omeškania

0,30 – 16,60 eura*)
(najviac spolu 16 596,96 eura)

b) neprihlásenie do registra/neodhlásenie z registra vôbec za každý deň omeškania do dňa vykonania kontroly

0,60 – 33,20 eura
(najviac spolu 16 596,96 eura)

Pokuta za neodhlásenie z registra sa môže uložiť iba za obdobie do 31. decembra 2020 (zákon s účinnosťou od 1. januára 2021 už neukladá zamestnávateľovi povinnosť odhlásiť sa z registra).

2. register zamestnávateľov [§ 231 ods. 1 písm. a) zákona o sociálnom poistení OD 1. januára 2021]

a) prihlásenie do registra/z registra po lehote za každý deň omeškania

0,30 – 16,60 eura*)
(najviac spolu 16 596,96 eura)

b) neprihlásenie do registra vôbec za každý deň omeškania do dňa vykonania kontroly

0,60 – 33,20 eura
(najviac spolu 16 596,96 eura)

*) v prípade preukázania zneužitia sociálneho poistenia sa horná hranica sadzby zvýši najviac o 200 %

3. register poistencov a sporiteľov  [§ 231 ods. 1 písm. b) zákona o sociálnom poistení]

a) prihlásenie zamestnanca do registra/odhlásenie zamestnanca z registra po lehote za každý deň omeškania

0,30 – 16,60 eura*)
(najviac spolu 16 596,96 eura)

b) neprihlásenie zamestnanca do registra/neodhlásenie zamestnanca z registra vôbec za každý deň omeškania do dňa vykonania kontroly

0,60 – 33,20 eura
(najviac spolu 16 596,96 eura)

c) neoznámenie zmeny miesta trvalého pobytu zamestnanca vôbec [§ 231 ods. 1 písm. b) zákona v znení účinnom do 31. decembra 2020]

3,32 – 1 659,70 eura
(najviac spolu 16 596,96 eura)

d) nesprávne prihlásenie zamestnanca do registra

3,32 – 1 659,70 eura
(najviac spolu 16 596,96 ...

 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu
s predplateným prístupom.

 

Prihláste sa kliknutím na nasledujúci odkaz:

 

 epi-notebook

Prístup k EPI Právnym systémom
a ostatným online produktom
si môžete zakúpiť v našom e-shope:

 

Máte otázky?
V prípade, že potrebujete viac informácií, môžete nás kedykoľvek kontaktovať

 

 

 

Registračný formulár nájdete na tomto odkaze: REGISTRÁCIA


V prípade, že ste registrovaný na portáli www.epi.sk, www.pp.sk, www.vssr.sk www.danovecentrum.sk, www.mzdovecentrum.sk, www.manazerskecentrum.sk, www.profivzdelavanie.sk alebo www.zakon.sk môžete na prihlásenie použiť prihlasovacie meno a heslo z týchto portálov.

Autor: Bc. Katarína Danajovičová

Súvisiace odborné články

Súvisiace komentované ustanovenia

Súvisiace právne predpisy ZZ SR


S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.