Pozmenené pravidlá na poskytovanie osobných ochranných pracovných prostriedkov

Z obsahu:

Zmenili sa aj základné právne pravidlá pri poskytovaní a používaní OOPP?

Nová príloha č. 1

Nová príloha č. 3

Čo vyplýva z novely?

Od 20. novembra 2021 platia na Slovensku pozmenené právne pravidlá na poskytovanie a používanie osobných ochranných pracovných prostriedkov (v ďalšom texte sa tento názov skracuje a tieto prostriedky sú označené ako „OOPP“). Novelou sú dotknutí všetci zamestnávatelia, ktorí svojim zamestnancom poskytujú OOPP na používanie v práci, rovnako sa týka všetkých fyzických osôb, ktoré zamestnávajú zamestnancov. Zmena platí samozrejme aj pre zamestnancov a samostatne zárobkovo činné osoby.

Táto legislatívna zmena, okrem niekoľkých legislatívno-technických zmien, priniesla náhradu prílohy č. 1 a prílohy č. 3, ktoré sú v súčasnosti v platnom nariadení vlády Slovenskej republiky č. 395/2006 Z. z. o minimálnych požiadavkách na poskytovanie a používanie osobných ochranných pracovných prostriedkov (v ďalšom texte sa požíva názov „nariadenie vlády SR č. 395/2006 Z. z.“). Nové zoznamy teda nahradili doterajší „Zoznam osobných ochranných pracovných prostriedkov“ uvedený v prílohe č. 1 a „Zoznam prác, pri ktorých sa poskytujú osobné ochranné pracovné prostriedky“ uvedený v prílohe č. 3 k inak stále aktuálnemu nariadeniu vlády SR č. 395/2006 Z. z. Dôležitosť novely tak spočíva v zámene doterajších zoznamov novými zoznamami s novým znením predmetných príloh. Túto zmenu nemožno vnímať len ako zmenu dokumentov, ale hlavne ako praktickú zmenu, pokiaľ ide o voľnejší výber OOPP. Novelou sa v žiadnom prípade nemenia základné právne pravidlá platné na úseku OOPP.

Prečo sa zmenili prílohy?

Dôvodom tejto zmeny bola potreba transponovať do slovenského právneho poriadku novú smernicu Komisie (EÚ) 2019/1832 [1], ktorou sa zmenili prílohy I, II a III k pôvodnej smernici Rady 89/656/EHS [2]. Zmeny predstavujú aj ...