Postup zdravotnej poisťovne pri vykonávaní ročného zúčtovania poistného za rok 2014

Zdravotná poisťovňa je povinná vykonať ročné zúčtovanie poistného za predchádzajúci kalendárny rok za svojho poistenca a ak mal zamestnávateľa, aj za tohto zamestnávateľa. Zdravotná poisťovňa vykoná ročné zúčtovanie za rok 2014 za poistencov a platiteľov nasledovne:

• za zamestnanca, ak:
• jeho príjem v niektorom mesiaci je väčší ako päťnásobok priemernej mesačnej mzdy (4 025 €),
• mal jedného zamestnávateľa a jeho príjem vo všetkých mesiacoch je väčší ako päťnásobok priemernej mesačnej mzdy (4 025 €), ale nebol zamestnancom 12 mesiacov,
• mal viacero zamestnávateľov a príjem u všetkých za všetky mesiace je menší ako päťnásobok priemernej mesačnej mzdy (4 025 €), ale celkovo je väčší ako maximálny ročný vymeriavací základ (48 300 €),
• mal viacero zamestnávateľov a príjem u všetkých za všetky mesiace je väčší ako päťnásobok priemernej mzdy (4 025 €),
• za všetky samostatne zárobkovo činné osoby (od 1. 1. 2014 sa za SZČO považuje fyzická osoba, ktorá dovŕšila 18 rokov veku a ktorá je oprávnená na výkon alebo na prevádzkovanie zárobkovej činnosti alebo má príjem z tejto činnosti, čo znamená, že ak sa zdravotná poisťovňa z podaného daňového priznania dozvie o príjme podľa § 6 ods. 1 a 2 zákona o dani z príjmov a osoba sa ako SZČO neprihlásila, zdravotná poisťovňa ju bude považovať sa SZČO za celé obdobie roka),
• za samoplatiteľa, ak jeho príjem podľa § 7 a 8 zákona o dani z príjmov je väčší ako minimálny vymeriavací základ samoplatiteľa (4 830 €) alebo má príjem z dividend,
• za poistenca štátu:
• ak mal príjmy podľa § 7 a 8 zákona o dani z príjmov a príjem z dividend,
• ak mal príjmy zo zárobkovej činnosti a splnil aspoň jednu podmienku na vykonanie ročného zúčtovania poistného,
• za ostatných poistencov:
• ak boli časť roka zdravotne poistení v cudzine a časť roka v Slovenskej republike a mali príjmy zo zárobkovej činnosti, a splnili aspoň jednu z ...