Poskytovanie vyrovnávacej dávky z nemocenského poistenia

Podľa poznatkov lekárskej vedy môže byť výkon určitých druhov prác pre ženy počas tehotenstva a materstva fyzicky neprimeraný, môžu škodiť ich organizmu alebo môžu poškodiť ich plod. Podľa ustanovenia § 161 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v znení neskorších predpisov (ďalej len „Zákonník práce“) sú takéto práce tehotným ženám, matkám do konca deviateho mesiaca po pôrode a dojčiacim ženám zakázané. Tehotná žena, matka do konca deviateho mesiaca po pôrode a dojčiaca žena nesmie byť zamestnávaná ani prácami, ktoré podľa lekárskeho posudku ohrozujú jej tehotenstvo alebo materstvo zo zdravotných príčin spočívajúcich v jej osobe.

Zoznam týchto zakázaných prác je upravený v prílohe č. 1 nariadenia vlády č. 272/2004 Z. z., ktorým sa ustanovuje zoznam prác a pracovísk, ktoré sú zakázané tehotným ženám, matkám do konca deviateho mesiaca po pôrode a dojčiacim ženám, zoznam prác a pracovísk spojených so špecifickým rizikom pre tehotné ženy, matky do konca deviateho mesiaca po pôrode a pre dojčiace ženy a ktorým sa ustanovujú niektoré povinnosti zamestnávateľom pri zamestnávaní týchto žien (ďalej len „nariadenie vlády“). Podľa tohto nariadenia vlády je naprík­lad tehotným ženám zakázaná práca a pracoviská so škodlivými chemickými faktormi, najmä s olovom a jeho zlúčeninami, ktoré sú absorbovateľné ľudským organizmom. Ak tehotná zamestnankyňa vykonáva pre ňu zakázanú prácu, je zamestnávateľ podľa ustanovenia § 162 Zákonníka práce povinný pre túto zamestnankyňu vykonať dočasnú úpravu pracovných podmienok. Ak takáto úprava pracovných podmienok nie je možná, je ...