HISTÓRIA: Ukladá navštívené dokumenty s možnosťou ich opätovného otvorenia alebo uloženia medzi záložky. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.
ZÁLOŽKY: Umožňuje ukladať vybrané alebo často používané odkazy na dokumenty a triediť ich podľa individuálnych potrieb. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.

Zmeny v zdravotnom poistení od 1. 1. 2024

Od 1. 1. 2024 sa zvyšuje minimálna mzda, minimálne poistné na zdravotné poistenie a maximálny vymeriavací základ na sociálne poistenie. V článku vás oboznámime, ako sa mení výška mzdových veličín a aký to bude mať vplyv na výšku odvodov na poistné na zdravotné poistenie a v konečnom dôsledku aj na výšku čistého príjmu zamestnanca.

Autori: Ing. Iveta Matlovičová
Právny stav od: 1. 1. 2024
Dátum publikácie: 29. 1. 2024
Prameň: Práca, mzdy a odmeňovanie / PaM - 2024 / PaM - 1/2024
Oblasti práva: Pracovné právo / Sociálna politika, sociálne zabezpečenie a starostlivosť / Zdravotné poistenie



Od 1. 1. 2024 sa zvyšuje minimálna mzda, minimálne poistné na zdravotné poistenie a maximálny vymeriavací základ na sociálne poistenie. V článku vás oboznámime, ako sa mení výška mzdových veličín a aký to bude mať vplyv na výšku odvodov na poistné na zdravotné poistenie a v konečnom dôsledku aj na výšku čistého príjmu zamestnanca.

Minimálny a ani maximálny vymeriavací základ na zdravotné poistenie nie je pri výpočte odvodov pri príjmoch plynúcich zo zamestnania určený; pri odmeňovaní zamestnancov je však zamestnávateľ povinný dodržiavať zákon o minimálnej mzde, a preto výška minimálnej mzdy platná pre príslušný kalendárny rok nepriamo určuje aj výšku minimálneho vymeriavacieho základu.

Výška preddavkov na poistné na zdravotné poistenie sa z vymeriavacieho základu (z hrubého zárobku zamestnanca) vypočíta sadzbou, ktorá sa líši pre zamestnanca a zamestnávateľa.

Znížená sadzba poistného platí pre osoby so zdravotným postihnutím a uplatní sa v kalendárnom mesiaci, v ktorom bola osoba považovaná za osobu so zdravotným postihnutím aspoň jeden deň.

Za osobu so zdravotným postihnutím sa na účely zdravotného poistenia považuje fyzická osoba:

 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu
s predplateným prístupom.

 

Prihláste sa kliknutím na nasledujúci odkaz:

 

 epi-notebook

Prístup k EPI Právnym systémom
a ostatným online produktom
si môžete zakúpiť v našom e-shope:

 

Máte otázky?
V prípade, že potrebujete viac informácií, môžete nás kedykoľvek kontaktovať

 

 

 

Registračný formulár nájdete na tomto odkaze: REGISTRÁCIA


V prípade, že ste registrovaný na portáli www.epi.sk, www.pp.sk, www.vssr.sk,  www.danovecentrum.sk, www.mzdovecentrum.sk, www.manazerskecentrum.sk, www.profivzdelavanie.sk alebo www.zakon.sk môžete na prihlásenie použiť prihlasovacie meno a heslo z týchto portálov.

Autor: Ing. Iveta Matlovičová

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace odborné články

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.