HISTÓRIA: Ukladá navštívené dokumenty s možnosťou ich opätovného otvorenia alebo uloženia medzi záložky. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.
ZÁLOŽKY: Umožňuje ukladať vybrané alebo často používané odkazy na dokumenty a triediť ich podľa individuálnych potrieb. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.

Reštrukturalizácie spoločností s prihliadnutím na pracovné podmienky zamestnancov II. – Organizačné zmeny zamestnávateľa

Medzi rozsahom najzásadnejšie organizač­né zmeny možno zaradiť organizačné zmeny vyplývajúce zo skutočnosti, že zamestnávateľ, prípadne jeho časť ukončuje svoju činnosť (t. j. že zamestnávateľ alebo jeho časť sa zrušuje). Môže ísť však tiež o zníženie stavu zamestnancov, zmeny vyplývajúce zo skutočnosti, že práca bude nahradená automatizáciu výroby, pokles objemu prác a z toho dôvodu zrušenie pracovnej pozície alebo premiestnenie zamestnávateľa. 

Autori: Mgr. Juraj Kočiš, LL.M.
Právny stav od: 1. 1. 2021
Dátum publikácie: 27. 1. 2021
Dátum aktualizácie: 2. 6. 2024
Prameň: Personálny a mzdový poradca podnikateľa / PMPP - 2021 / PMPP - 4-5/2021
Oblasti práva:
Obchodné právo / Konkurz a reštrukturalizácia
Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Osobitné pracovné podmienky



Obsah

Časť I: Reštrukturalizácie spoločností s prihliadnutím na pracovné podmienky zamestnancov


V sérii článkov venovaných problematike reštrukturalizácií spoločností s prihliadnutím na pracovné podmienky zamestnancov analyzujeme pracovnoprávne aspekty v prípade rôznych typov vnútornej a vonkajšej reorganizácie zamestnávateľa, predovšetkým s ohľadom na fundamentálne práva a povinnosti zamestnanca a zamestnávateľa v pracovnoprávnom vzťahu. Niektoré typy reorganizácie zamestnávateľa rezultujú do podstatnej zmeny v právnom postavení zamestnanca a zamestnávateľa, pričom ich dôsledkom môže byť taktiež skončenie existujúcich pracovnoprávnych vzťahov v dôsledku organizačných zmien uskutočnených zamestnávateľom. Súčasné ekonomické trendy so sebou prinášajú potrebu štrukturálnych zmien ...

 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu
s predplateným prístupom.

 

Prihláste sa kliknutím na nasledujúci odkaz:

 

 epi-notebook

Prístup k EPI Právnym systémom
a ostatným online produktom
si môžete zakúpiť v našom e-shope:

 

Máte otázky?
V prípade, že potrebujete viac informácií, môžete nás kedykoľvek kontaktovať

 

 

 

Registračný formulár nájdete na tomto odkaze: REGISTRÁCIA


V prípade, že ste registrovaný na portáli www.epi.sk, www.pp.sk, www.vssr.sk,  www.danovecentrum.sk, www.mzdovecentrum.sk, www.manazerskecentrum.sk, www.profivzdelavanie.sk alebo www.zakon.sk môžete na prihlásenie použiť prihlasovacie meno a heslo z týchto portálov.

Autor: Mgr. Juraj Kočiš, LL.M.

Súvisiace komentované ustanovenia

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace odborné články

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.