HISTÓRIA: Ukladá navštívené dokumenty s možnosťou ich opätovného otvorenia alebo uloženia medzi záložky. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.
ZÁLOŽKY: Umožňuje ukladať vybrané alebo často používané odkazy na dokumenty a triediť ich podľa individuálnych potrieb. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.

Uzatvorenie roka v mzdovej učtárni (II. časť)

Prehľad povinností zamestnávateľa v súvislosti s uzatvorením mzdového účtovníctva za rok 2013.

Autori: Bibiána Špániková
Právny stav od: 1. 7. 2013
Právny stav do: 31. 12. 2014
Dátum publikácie: 4. 2. 2014
Prameň: Personálny a mzdový poradca podnikateľa / PMPP - 2014 / PMPP - 4-5/2014
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Personalistika



Obsah

Údaje zo mzdových listov v prvej časti témy sú dôležitým zdrojom pri vystavovaní rôznych potvrdení pre zamestnancov a pri vypĺňaní hlásení, výkazov a iných tlačív, ako aj ...

 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu
s predplateným prístupom.

 

Prihláste sa kliknutím na nasledujúci odkaz:

 

 epi-notebook

Prístup k EPI Právnym systémom
a ostatným online produktom
si môžete zakúpiť v našom e-shope:

 

Máte otázky?
V prípade, že potrebujete viac informácií, môžete nás kedykoľvek kontaktovať

 

 

 

Registračný formulár nájdete na tomto odkaze: REGISTRÁCIA


V prípade, že ste registrovaný na portáli www.epi.sk, www.pp.sk, www.vssr.sk,  www.danovecentrum.sk, www.mzdovecentrum.sk, www.manazerskecentrum.sk, www.profivzdelavanie.sk alebo www.zakon.sk môžete na prihlásenie použiť prihlasovacie meno a heslo z týchto portálov.

Autor: Bibiána Špániková

Prílohy

  • Rocny_vykaz_za_rok_2013.docx /33 kB
  • Potvrdenia o zdanitelnej mzde rok 2013.pdf /91 kB
  • MesacnyPrehladODani12_2013.pdf /245 kB
  • Mzdové listy 2013.pdf /61 kB

Súvisiace odborné články

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.