HISTÓRIA: Ukladá navštívené dokumenty s možnosťou ich opätovného otvorenia alebo uloženia medzi záložky. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.
ZÁLOŽKY: Umožňuje ukladať vybrané alebo často používané odkazy na dokumenty a triediť ich podľa individuálnych potrieb. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.

Mzdové veličiny pre rok 2023

Aktuálne sadzby pre rok 2023. 

Autori: Mgr. Katarína Danajovičová
Dátum publikácie: 28. 12. 2022



tt_dve-zeny-uctovnicky

1. Minimálna mzda a minimálne mzdové nároky na rok 2023

Suma minimálnej mzdy na rok 2023 vznikla prvýkrát v histórii DOHODOU tripartity. Ak by sa suma minimálnej mzdy vypočítala v súlade so zákonom – prepočtom platným od roku 2021, tzn. 57 % z priemernej mesačnej nominálnej mzdy zamestnanca v hospodárstve Slovenskej republiky zverejnenej Štatistickým úradom Slovenskej republiky za kalendárny rok, ktorý dva roky predchádza kalendárnemu roku, na ktorý sa určuje suma mesačnej minimálnej mzdy, bola by vo výške 690,27 € (57 % z priemernej mzdy za rok 2021 – a tá bola stanovená v sume 1 211 €).

Schválená výška minimálnej mzdy na rok 2023 je:

  • 700 € za mesiac pre zamestnanca odmeňovaného mesačnou mzdou,
  • 4,023 € za každú hodinu odpracovanú zamestnancom.

Zamestnávateľ je povinný svojim zamestnancom v pracovnom pomere za odpracovanú prácu poskytnúť mzdu v sume minimálneho mzdového nároku určeného pre stupeň náročnosti príslušného pracovného miesta. Stupeň náročnosti je povinný každému pracovnému miestu priradiť zamestnávateľ, a to porovnaním najnáročnejšej pracovnej činnosti, ktorá je dohodnutá v pracovnej zmluve, s charakteristikami stupňov náročnosti pracovných miest, ktoré nájdeme v Prílohe č. 1 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v znení neskorších predpisov (ďalej len: „Zákonník práce“).

 

Aj v roku 2023 ostáva naďalej v platnosti šesť stupňov náročnosti práce, avšak dochádza k zmene pri výpočte jednotlivých mzdových nárokov (§ 120 ods. 4 Zákonníka práce).

§ 120 ods. 4 Zákonníka práce

Stupeň náročnosti

Koeficient minimálnej mzdy

1

1,0

2

1,2

3

1,4

4

1,6

5

1,8

6

2,0

 

Minimálne mzdové nároky od 1. 1. 2023

Stupeň náročnosti

Koeficient min. mzdy

Minimálna mesačná mzda

Minimálna hodinová mzda

1

1,0

700 €

4,023 €

2

1,2

816 €

4,690 € (1/174 zo 816 €)

3

1,4

932 €

5,356 € (1/174 zo 932 €)

4

1,6

1 048 €

6,023 € (1/174 zo 1 048 €)

5

1,8

1 164 €

6,690 € (1/174 zo 1 164 €)

6

2,0

1 280 €

7,356 € (1/174 zo 1 280 €)

 

Porovnanie minimálnych mzdových nárokov za rok 2022 a 2023

Stupeň náročnosti

Koeficient minimálnej mzdy

Minimálna mesačná mzda platná v roku 2022

Minimálna mesačná mzda platná na rok 2023

ZVÝŠENIE

1

1,0

646 €

700 €

54 €

2

1,2

762 €

816 €

54 €

3

1,4

878 €

932 €

54 €

4

1,6

994 €

1 048 €

54 €

5

1,8

1 110 €

1 164 €

54 €

6

2,0

1 226 €

1 280 €

54 €

Vývoj minimálnej mzdy na Slovensku:

Vývoj minimálnej mzdy

Pri týždennom pracovnom čase menej ako 40 hodín v súlade s § 85 Zákonníka práce je minimálna hodinová mzda/minimálny mzdový nárok nasledovný:

  • 38,75 hodiny – ak má zamestnanec rozvrhnutý pracovný čas tak, že pravidelne vykonáva prácu striedavo v oboch zmenách v dvojzmennej prevádzke,

Minimálne mzdové nároky od 1. 1. 2023
38,75-hodinový týždenný pracovný čas

Stupeň náročnosti

Koeficient min. mzdy

Minimálna hodinová mzda

1

1,0

4,153 €

2

1,2

4,841 €

3

1,4

5,520 €

4

1,6

6,217 €

5

1,8

6,906 €

6

2,0

7,593 €

 

Minimálne mzdové nároky od 1. 1. 2023 37,5-hodinový týždenný pracovný čas

Stupeň náročnosti

Koeficient min. mzdy

Minimálna hodinová mzda

1

1,0

4,291 €

2

1,2

5,003 €

3

1,4

5,713 €

4

1,6

6,435 €

5

1,8

7,136 €

6

2,0

7,846 €

Ďalší obsah príspevku: 

2. Príplatky – mzdové zvýhodnenia na rok 2023

3. Dohodári

4. Životné minimum od 1. 1. 2023

5. Príspevok na rekreáciu a príspevok na športovú činnosť dieťaťa v roku 2023 (Mzdové veličiny v roku 2023) PMPP 2-3/2023 VSSR

6. Poistné na sociálne poistenie a preddavky na zdravotné poistenie na rok 2023 (zamestnanec/zamestnávateľ)

7. Ďalšie sociálne dávky

8. Sumy stravného a cestovné náhrady v roku 2023

9. Exekučné zrážky v roku 2023

 

Dočítajte článok až do konca, zostáva vám   obsahu príspevku. Celé znenie nájdete v produkte EPI Odborné články:

» Mzdové veličiny v roku 2023

Obsah zamknutej časti odborného príspevku:

...

2. Príplatky – mzdové zvýhodnenia na rok 2023

3. Dohodári

4. Životné minimum od 1. 1. 2023

5. Príspevok na rekreáciu a príspevok na športovú činnosť dieťaťa v roku 2023 (Mzdové veličiny v roku 2023) PMPP 2-3/2023 VSSR

6. Poistné na sociálne poistenie a preddavky na zdravotné poistenie na rok 2023 (zamestnanec/zamestnávateľ)

7. Ďalšie sociálne dávky

8. Sumy stravného a cestovné náhrady v roku 2023

9. Exekučné zrážky v roku 2023

Autor: Mgr. Katarína Danajovičová

Súvisiace vzory

Súvisiace odborné články

Súvisiace právne predpisy ZZ SR


S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.