Zodpovednosť colníka vs. podmienky pre prepustenie colníka zo služobného pomeru

Zložením služobnej prísahy sa občan stáva colníkom, teda súčasťou kategórie osôb, ktorých konanie je v rozpore s právnymi predpismi, bude pre služobné pomery posudzované cez prizmu tejto prísahy. Táto zodpovednosť colníka k rešpektovaniu právnych predpisov vyplýva z jeho účasti na plnení funkcií štátu, ktoré plní s prihliadnutím na celkový právny finančný a sociálny status vyplývajúci z tohto služobného pomeru. Služobný pomer colníka vznikajúci mocenským aktom služobného funkcionára je svojou povahou právnym pomerom štátnozamestnaneckým - verejnoprávnym a po celú dobu svojho priebehu sa výrazne odlišuje od pracovného pomeru, ktorý je naopak pomerom súkromnoprávnym a účastníci ktorého majú rovné postavenie. 

Pre prepustenie zo služobného pomeru colníka je potrebné aby naplnil dve kumulatívne podmienky. Prvá je porušenie služobnej prísahy alebo služobnej povinnosti zvlášť hrubým spôsobom žalobca túto podmienku splnil, keď nezapísal štyroch peších cestujúcich na pracovisku na ktoré nebol pridelený a nebol mu daný ani pokyn vedúceho zmeny na prestup. V prípade nutnosti reagovať na vzniknutú situáciu je nadriadený (vedúci zmeny) povinný organizovať výkon služby tak, aby bol zabezpečený riadny priebeh, teda má možnosť vydať pokyn na zmenu pracoviska, čo neznamená v tomto prípade, že sa na takýto výkon nevzťahuje povinnosť riadneho zápisu do programu. Druhá podmienka je splnená, aj v tomto prípade ponechanie menovaného colníka v služobnom pomere by bolo na ujmu dôležitých záujmov štátnej služby, ktoré spočívajú v zabezpečení dôsledného dodržiavania služobnej disciplíny všetkými colníkmi a v upevňovaní dôvery vo finančnú správu.