Skončenie štátnozamestnaneckého pomeru v skúšobnej dobe

Skúšobná doba je inštitút slúžiaci na spoznanie sa zamestnávateľa a zamestnanca a overenie si vhodnosti štátnozamestnaneckého pomeru. Ak jedna alebo druhá zmluvná strana zastane názor, že štátnozamestnaneckého pomer jej nevyhovuje, môže ho ukončiť jednoduchým písomným oznámením druhej strane. Relatívna voľnosť procesu ukončenia štátnozamestnaneckého pomeru v skúšobnej dobe je daná jeho účelom, teda overením si zmluvných strán vhodnosti uzavretia štátnozamestnaneckého pomeru.

Štátnozamestnanecký pomer bolo možné počas plynutia skúšobnej zmluvy skončiť, a to písomným oznámením druhej strane. Skončenie štátnozamestnaneckého pomeru skončením v skúšobnej dobe upravuje § 46 ods. 1 písm. d) zákona o štátnej službe. V súvislosti so skončením štátnozamestnaneckého pomeru v skúšobnej dobe ustálené, že na žalobkyňu sa nevzťahovala ochranná doba podľa § 49 zákona o štátnej službe. Uvedená ochranná doba by sa vzťahovala len na ukončenie štátnozamestnaneckého pomeru výpoveďou a nie na iné spôsoby skončenia pracovného pomeru. Preto žalovaný mohol skončiť štátnozamestnaneckého pomer v skúšobnej dobe napríklad aj počas práceneschopnosti žalobkyne.

Spisová značka: 24Cpr/7/2013
Forma rozhodnutia: Rozsudok
Súd: Okresný súd
Dátum rozhodnutia: 16. 5. 2018
Oblasti práva: Pracovné právo
Územná pôsobnosť: Slovensko
Zdroj: EPI Vybrané rozhodnutia krajských súdov
Právny inštitút:
pracovno-právne spory / skončenie pracovného pomeru
pracovný pomer / skúšobná doba
skončenie pracovného pomeru
štátna služba / dočasná; štátnozamestnanecký pomer



160/2015 Z. z.
Civilný sporový poriadok
Základné princípy
Čl. 4
Čl. 4 ods. 1
DRUHÁ ČASŤ - KONANIE V PRVEJ INŠTANCII(§ 156 – § 264)
ŠIESTA HLAVA - TROVY KONANIA(§ 251 – § 264)
§ 255
§ 255 ods. 1
§ 257
§ 262
§ 262 ods. 1
ŠTVRTÁ ČASŤ - OPRAVNÉ PROSTRIEDKY(§ 355 – § 465)
PRVÁ HLAVA - ODVOLANIE(§ 355 – § 396)
§ 391
§ 391 ods. 3
400/2009 Z. z.
Zákon o štátnej službe
Čl. I(§ 1 – § 142)
PRVÁ ČASŤ - ZÁKLADNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 15)
PRVÁ HLAVA - ÚVODNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 4)
Predmet a pôsobnosť zákona(§ 1 – § 4)
§ 1
§ 1 ods. 4
DRUHÁ ČASŤ - ŠTÁTNOZAMESTNANECKÝ POMER(§ 16 – § 65)
PRVÁ HLAVA - DRUHY ŠTÁTNEJ SLUŽBY(§ 16 – § 18)
Dočasná štátna služba(§ 17 – § 18)
§ 17
§ 17 ods. 3 písm. b)
DRUHÁ HLAVA - PODMIENKY PRIJATIA DO ŠTÁTNEJ SLUŽBY A OBSADZOVANIE ŠTÁTNOZAMESTNANECKÝCH MIEST(§ 19 – § 24)
§ 19 - Podmienky prijatia do štátnej služby
§ 19 ods. 1 písm. a) – písm. e)
§ 19 ods. 2
Obsadzovanie štátnozamestnaneckých miest(§ 20 – § 24)
§ 24
TRETIA HLAVA - VZNIK ŠTÁTNOZAMESTNANECKÉHO POMERU(§ 25 – § 30)
§ 25
§ 25 ods. 1
§ 25 ods. 1 písm. a)
§ 27 - Služobná zmluva
§ 28 - Skúšobná doba
§ 28 ods. 1
§ 28 ods. 2
§ 28 ods. 2 písm. a)
§ 28 ods. 2 písm. a) – písm. b)
§ 28 ods. 2 písm. b)
§ 28 ods. 3
§ 28 ods. 4
PIATA HLAVA - SKONČENIE ŠTÁTNOZAMESTNANECKÉHO POMERU(§ 46 – § 58)
§ 46
§ 46 ods. 1 písm. a)
§ 46 ods. 1 písm. d)
§ 49 - Zákaz výpovede
Nároky z neplatného skončenia štátnozamestnaneckého pomeru a nároky v osobitných prípadoch(§ 55 – § 58)
§ 56
TRETIA ČASŤ - SLUŽOBNÝ ČAS, DOVOLENKA, SLUŽOBNÉ VOĽNO A ĎALŠIE PODMIENKY VYKONÁVANIA ŠTÁTNEJ SLUŽBY(§ 66 – § 75)
§ 69 - Služobné voľno štátneho zamestnanca
§ 69 ods. 1 písm. c) – písm. d)
ÔSMA ČASŤ - SPOLOČNÉ USTANOVENIA(§ 120 – § 128)
§ 120
§ 121 - Právne úkony
§ 123 - Premlčanie a počítanie času
§ 125 - Riešenie sporov
311/2001 Z. z.
Zákonník práce
PRVÁ ČASŤ - VŠEOBECNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 40)
Zamestnávateľ(§ 7 – § 10)
§ 10
Zamestnanec(§ 11 – § 14)
§ 11a - Zástupcovia zamestnancov
§ 11a ods. 1
Právne úkony(§ 15 – § 17)
§ 15
§ 16
§ 17 - Neplatnosť právneho úkonu
§ 17 ods. 1
§ 17 ods. 3
Zmluva(§ 18 – § 20)
§ 19
§ 20 - Zabezpečenie práv a povinností z pracovnoprávnych vzťahov
Dohoda o sporných nárokoch(§ 32 – § 38a)
§ 32 – § 41
DRUHÁ ČASŤ - PRACOVNÝ POMER(§ 41 – § 84)
Pracovný pomer na kratší pracovný čas(§ 49 – § 54c)
§ 49
§ 49 ods. 1 – ods. 3
§ 49 ods. 5
§ 49 ods. 6
§ 52 - Domácka práca a telepráca
Preradenie na inú prácu(§ 55 – § 58b)
§ 55
§ 55 ods. 2 písm. c) – písm. f)
Skončenie pracovného pomeru(§ 59 – § 63)
§ 60 - Dohoda o skončení pracovného pomeru
§ 61 - Výpoveď
§ 61 ods. 1 – ods. 2
§ 61 ods. 4
§ 63 - Výpoveď daná zamestnávateľom
§ 63 ods. 3 – ods. 5
Zákaz výpovede(§ 64 – § 67)
§ 64
§ 64 ods. 1 – ods. 2
§ 67 - Výpoveď daná zamestnancom
Okamžité skončenie pracovného pomeru(§ 68 – § 76a)
§ 69
§ 70
§ 72 - Skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe
§ 74 - Účasť zástupcov zamestnancov pri skončení pracovného pomeru
§ 75 - Pracovný posudok a potvrdenie o zamestnaní
§ 75 ods. 3 – ods. 4
§ 76 - Odstupné
§ 76 ods. 3
§ 76 ods. 5
Nároky z neplatného skončenia pracovného pomeru(§ 77 – § 84)
§ 77
§ 77 – § 80
§ 84 - Pracovný poriadok
§ 84 ods. 3 – ods. 4
TRETIA ČASŤ - PRACOVNÝ ČAS A DOBA ODPOČINKU(§ 85 – § 117)
§ 85 - Pracovný čas
§ 85 ods. 2 – ods. 6
§ 85 ods. 8 – ods. 9
§ 85a
§ 86 – § 95
Dni pracovného pokoja(§ 94 – § 100)
§ 96 - Pracovná pohotovosť
§ 96 ods. 1 – ods. 2
§ 96 ods. 4
§ 96 ods. 6 – ods. 7
§ 97 – § 102
Dovolenka za kalendárny rok(§ 101 – § 105)
§ 104 – § 114
Spoločné ustanovenia o dovolenke(§ 110 – § 117)
§ 116
§ 116 ods. 2 – ods. 3
§ 117
ŠTVRTÁ ČASŤ - MZDA A PRIEMERNÝ ZÁROBOK(§ 118 – § 135)
Mzda(§ 118 – § 130a)
§ 129 – § 132
PIATA ČASŤ - PREKÁŽKY V PRÁCI(§ 136 – § 145)
Prekážky z dôvodov všeobecného záujmu(§ 136 – § 145)
§ 136 – § 139
§ 141 - Dôležité osobné prekážky v práci
§ 142 – § 148
ŠIESTA ČASŤ - OCHRANA PRÁCE(§ 146 – § 150)
Ochrana práce(§ 146 – § 150)
§ 150 - Inšpekcia práce
SIEDMA ČASŤ - SOCIÁLNA POLITIKA ZAMESTNÁVATEĽA(§ 151 – § 176)
§ 151 - Pracovné podmienky a životné podmienky zamestnancov
§ 152 - Stravovanie zamestnancov
§ 152 ods. 1 – ods. 2
§ 152 ods. 4 – ods. 7
Zabezpečenie zamestnanca pri dočasnej pracovnej neschopnosti, v starobe a zamestnávanie po návrate do práce(§ 156 – § 157)
§ 156
§ 157
§ 157 ods. 3
Zamestnanec so zdravotným postihnutím(§ 158 – § 159)
§ 158 – § 160
Pracovné podmienky žien a mužov starajúcich sa o deti(§ 160 – § 162)
§ 161
§ 161 ods. 1
Úprava pracovného času(§ 164 – § 165)
§ 164 – § 170
ÔSMA ČASŤ - NÁHRADA ŠKODY(§ 177 – § 222)
Predchádzanie škodám(§ 177 – § 178)
§ 177 – § 185
Rozsah a spôsob náhrady škody(§ 186 – § 194)
§ 187 – § 189
§ 191
§ 191 ods. 2 – ods. 4
§ 192 – § 198
Spoločné ustanovenia o zodpovednosti zamestnávateľa(§ 217 – § 219)
§ 217 – § 222
DESIATA ČASŤ - KOLEKTÍVNE PRACOVNOPRÁVNE VZŤAHY(§ 229 – § 250a)
Odborová organizácia(§ 230 – § 233)
§ 230 – § 236
Voľba členov zamestnaneckej rady, voľba zamestnaneckého dôverníka a volebné obdobie(§ 234 – § 240)
§ 240 - Podmienky činnosti zástupcov zamestnancov a ich ochrana
40/1964 Zb.
Občiansky zákonník
PRVÁ ČASŤ - VŠEOBECNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 122)
Štvrtá hlava - PRÁVNE ÚKONY(§ 34 – § 51)
§ 34 – § 40
§ 34 – § 40
§ 37
§ 39
§ 40
§ 40 ods. 1
§ 40 ods. 3
§ 41
§ 41a
Odporovateľné právne úkony(§ 42a – § 42b)
§ 42a
§ 42b
Zmluvy(§ 43)
§ 43
Návrh na uzavretie zmluvy(§ 43a – § 43b)
§ 43a
§ 43b
Prijatie návrhu(§ 43c – § 51)
§ 43c
§ 44
§ 45
§ 46
§ 46 ods. 2
§ 49
Deviata hlava - VYMEDZENIE NIEKTORÝCH POJMOV(§ 115 – § 122)
Počítanie času(§ 122)
§ 122
§ 122 ods. 1
§ 122 ods. 2
§ 122 ods. 3
99/1963 Zb.
Občiansky súdny poriadok
TRETIA ČASŤ - KONANIE V PRVOM STUPNI(§ 79 – § 200h)
Druhá hlava - DOKAZOVANIE(§ 120 – § 136)
Dôkazná povinnosť(§ 120 – § 121)
§ 120
§ 120 ods. 1
ŠTVRTÁ ČASŤ - OPRAVNÉ PROSTRIEDKY(§ 201 – § 243j)
Prvá hlava - ODVOLANIE(§ 201 – § 226)
Podanie odvolania(§ 201 – § 206)
§ 205
§ 205 ods. 2 písm. f)
Rozhodnutie o odvolaní(§ 218 – § 223)
§ 221
§ 221 ods. 1 písm. c)
S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.