Priznanie náhrady mzdy pri neplatnom skončení pracovného pomeru a dobré mravy

Pri posudzovaní žiadosti zamestnávateľa o nepriznanie alebo krátenie náhrady mzdy súd zisťuje, či a v akom rozsahu by priznanie náhrady mzdy nad 12 mesiacov bolo v rozpore s dobrými mravmi. V rámci toho je podľa názoru súdu potrebné prihliadať na všetky okolnosti neplatného skončenia pracovného pomeru, t.j. či išlo napr. len o formálne nedostatky skončenia pracovného pomeru, na správanie sa zamestnávateľa a zamestnanca v čase predchádzajúcom skončeniu pracovného pomeru, ale aj na pomery zamestnanca, teda či bol zamestnanec v danom období niekde zamestnaný, za akých podmienok a zárobkových možností takúto prácu vykonával. Aj s poukazom na súdnu prax stále platí, že po uplynutí 12 mesiacov ustupuje sankčná a satisfakčná funkcia náhrady mzdy do úzadia a zvýrazňuje sa jej sociálna funkcia. Je preto potrebné tiež skúmať, či správanie sa zamestnanca pri zabezpečovaní si iného príjmu bolo korektné, pričom krátenie alebo nepriznanie náhrady mzdy prichádza do úvahy, ak zamestnanec vlastnou vinou zanedbal možnosť zabezpečiť si príjem, a tak si aspoň čiastočne nahradiť ušlý príjem, alebo naopak, ak niekde zarábal toľko, že žiadnu ujmu neutrpel.

Spisová značka: 23CoPr/1/2020
Forma rozhodnutia: Rozsudok
Súd: Krajský súd Trnava
Dátum rozhodnutia: 27. 4. 2020
Oblasti práva: Pracovné právo
Územná pôsobnosť: Slovensko
Zdroj: EPI Vybrané rozhodnutia krajských súdov
Právny inštitút: pracovno-právne spory / nároky z neplatného rozviazania pracovného pomeru



160/2015 Z. z.
Civilný sporový poriadok
Základné princípy
Čl. 2
Čl. 2 ods. 1
PRVÁ ČASŤ - VŠEOBECNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 155)
TRETIA HLAVA - PRÍSLUŠNOSŤ SÚDU(§ 12 – § 43)
Štvrtý diel - Funkčná príslušnosť súdu(§ 34 – § 35)
§ 34
Piaty diel - Spoločné ustanovenia o príslušnosti súdu(§ 36 – § 43)
§ 43
§ 43 ods. 3
PIATA HLAVA - STRANY A ZASTÚPENIE(§ 60 – § 92)
Druhý diel - Procesné spoločenstvo(§ 75 – § 78)
§ 77 - Nerozlučné spoločenstvo
ÔSMA HLAVA - ÚKONY STRÁN(§ 123 – § 155)
Prvý diel - Podanie(§ 123 – § 130)
§ 127 - Všeobecné náležitosti podania
DRUHÁ ČASŤ - KONANIE V PRVEJ INŠTANCII(§ 156 – § 264)
PIATA HLAVA - SÚDNE ROZHODNUTIA(§ 212 – § 250)
Prvý diel - Rozsudok(§ 212 – § 233)
§ 219
§ 219 ods. 3
§ 232
§ 232 ods. 3
ŠIESTA HLAVA - TROVY KONANIA(§ 251 – § 264)
§ 255
§ 255 ods. 1
§ 262
§ 262 ods. 1
§ 262 ods. 2
ŠTVRTÁ ČASŤ - OPRAVNÉ PROSTRIEDKY(§ 355 – § 465)
PRVÁ HLAVA - ODVOLANIE(§ 355 – § 396)
§ 355
§ 355 ods. 1
§ 357
§ 357 písm. a) – písm. n)
§ 359
§ 362 - Lehota na podanie odvolania
§ 362 ods. 1
§ 363
§ 365 - Odvolacie dôvody
§ 365 ods. 1 písm. d)
§ 365 ods. 1 písm. f)
§ 365 ods. 1 písm. h)
§ 379 - Viazanosť rozsahom odvolania
§ 380 - Viazanosť odvolacími dôvodmi
§ 380 ods. 1
§ 385 - Pojednávanie
§ 385 ods. 1
§ 387
§ 387 ods. 1
§ 387 ods. 2
§ 388
§ 396 - Trovy odvolacieho konania
§ 396 ods. 1
TRETIA HLAVA - DOVOLANIE(§ 419 – § 457)
§ 419
§ 420
§ 421
§ 421 ods. 1
§ 421 ods. 2
§ 422
§ 422 ods. 1
§ 422 ods. 2
§ 423
§ 424
§ 425
§ 426
§ 427 - Lehota na podanie dovolania
§ 427 ods. 1
§ 427 ods. 2
§ 428 - Náležitosti dovolania
§ 429
§ 429 ods. 1
§ 429 ods. 2
§ 430
§ 431
§ 431 ods. 1
§ 431 ods. 2
§ 432
§ 432 ods. 1
§ 432 ods. 2
§ 433
§ 434
§ 435
553/2003 Z. z.
Zákon o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme
Čl. I(§ 1 – § 36)
§ 4 - Plat zamestnanca
§ 4 ods. 4
Spoločné ustanovenia(§ 25 – § 29)
§ 29
§ 29 ods. 2
§ 29 ods. 4
597/2003 Z. z.
Zákon o financovaní základných škôl, stredných škôl a školských zariadení
§ 2 - Zdroje financovania
§ 2 ods. 4
§ 4 - Financovanie verejných škôl
§ 5 - Financovanie štátnych školských zariadení
431/2002 Z. z.
Zákon o účtovníctve
PIATA ČASŤ - SPÔSOBY OCEŇOVANIA(§ 24 – § 28)
§ 26
§ 26 ods. 5
311/2001 Z. z.
Zákonník práce
ZÁKLADNÉ ZÁSADY
Čl. 2
PRVÁ ČASŤ - VŠEOBECNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 40)
Pôsobnosť Zákonníka práce(§ 1 – § 6)
§ 1
§ 1 ods. 1
§ 1 ods. 4
Zamestnanec(§ 11 – § 14)
§ 13
§ 13 ods. 3
DRUHÁ ČASŤ - PRACOVNÝ POMER(§ 41 – § 84)
Skončenie pracovného pomeru(§ 59 – § 63)
§ 61 - Výpoveď
§ 61 ods. 1
§ 61 ods. 2
Zákaz výpovede(§ 64 – § 67)
§ 64
Okamžité skončenie pracovného pomeru(§ 68 – § 76a)
§ 68
§ 68 ods. 1 písm. b)
Nároky z neplatného skončenia pracovného pomeru(§ 77 – § 84)
§ 79
§ 79 ods. 1
§ 79 ods. 2
ŠTVRTÁ ČASŤ - MZDA A PRIEMERNÝ ZÁROBOK(§ 118 – § 135)
Mzda(§ 118 – § 130a)
§ 119
§ 119 ods. 1
§ 129 - Splatnosť mzdy
§ 129 ods. 1
§ 130 - Výplata mzdy
§ 130 ods. 2
Priemerný zárobok na pracovnoprávne účely(§ 134 – § 135)
§ 134
§ 134 ods. 1
§ 134 ods. 2
PIATA ČASŤ - PREKÁŽKY V PRÁCI(§ 136 – § 145)
Prekážky z dôvodov všeobecného záujmu(§ 136 – § 145)
§ 141 - Dôležité osobné prekážky v práci
§ 141 ods. 1
§ 142 - Prekážky na strane zamestnávateľa
§ 142 ods. 3
233/1995 Z. z.
Exekučný poriadok
Čl. I(§ 1 – § 243q)
TRETIA ČASŤ - EXEKUČNÁ ČINNOSŤ(§ 29 – § 61t)
Odklad exekúcie(§ 61h – § 61t)
§ 61s
§ 61s ods. 1 písm. b)
460/1992 Zb.
Ústava Slovenskej republiky
PRVÁ HLAVA(Čl. 1 – Čl. 10)
Prvý oddiel - ZÁKLADNÉ USTANOVENIA(Čl. 1 – Čl. 7a)
Čl. 2
Čl. 2 ods. 2
40/1964 Zb.
Občiansky zákonník
PRVÁ ČASŤ - VŠEOBECNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 122)
Ôsma hlava - PREMLČANIE(§ 100 – § 114)
§ 100
§ 100 ods. 1
Premlčacia doba(§ 101 – § 110)
§ 101
§ 102
ÔSMA ČASŤ - ZÁVÄZKOVÉ PRÁVO(§ 488 – § 852n)
Prvá hlava - VŠEOBECNÉ USTANOVENIA(§ 488 – § 587)
Prvý oddiel(§ 488 – § 497)
§ 488 - Záväzkový právny vzťah
Vznik záväzkov(§ 489 – § 493)
§ 489
Obsah záväzkov(§ 494 – § 497)
§ 494
S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.