Prisúdenie nároku na náhradu mzdy pred určením súdu o neplatnosti skončenia pracovného pomeru

Najvyšší súd v danej veci konštatoval, že ,,zamestnanec, ktorý sa domáha na súde určenia, že rozviazanie pracovného pomeru je neplatné, môže v žalobe zároveň (súčasne) uplatniť aj nárok na náhradu mzdy z neplatného rozviazania pracovného pomeru (porovnaj napr. R 36/1979). Prisúdenie tohto nároku však nie je možné skôr, než súd rozhodol o neplatnosti rozviazania pracovného pomeru (uvedené rozhodnutie o neplatnosti rozviazania pracovného pomeru predstavuje nevyhnutnú podmienku bez splnenia ktorej nie je možné rozhodnúť o nároku na náhradu mzdy). Súd v takom prípade spravidla rozhodne v rozsudku nielen o určení neplatnosti rozviazania pracovného pomeru, ale aj o uplatnenej náhrade mzdy (od výroku o neplatnosti rozviazania pracovného pomeru je výrok o náhrade mzdy závislý, porovnaj R 1/1975). Ak je to účelné, môže súd najskôr rozhodnúť o neplatnosti rozviazania pracovného pomeru a následne (po právoplatnosti takéhoto rozhodnutia) rozhodnúť o nároku na náhradu mzdy.

Spisová značka: 11S/74/2018
Forma rozhodnutia: Rozsudok
Súd: Krajský súd Trenčín
Dátum rozhodnutia: 5. 2. 2019
Oblasti práva:
Správne právo
Pracovné právo
Územná pôsobnosť: Slovensko
Zdroj: EPI Vybrané rozhodnutia krajských súdov
Právny inštitút:
pracovno-právne spory
rozhodnutie správneho orgánu



162/2015 Z. z.
Správny súdny poriadok
PRVÁ ČASŤ - VŠEOBECNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 23)
DRUHÁ HLAVA - PRÁVOMOC A PRÍSLUŠNOSŤ SPRÁVNYCH SÚDOV(§ 6 – § 18)
Právomoc(§ 6 – § 9)
§ 6
§ 6 ods. 2 písm. c)
§ 6 ods. 2 písm. d)
DRUHÁ ČASŤ - KONANIE V SPRÁVNOM SÚDNICTVE(§ 25 – § 176)
DRUHÁ HLAVA - PRIEBEH KONANIA(§ 97 – § 118)
Druhý diel - Pojednávanie(§ 107 – § 118)
Nariadenie pojednávania(§ 107 – § 108)
§ 107
§ 107 ods. 1 písm. a)
PIATA HLAVA - TROVY KONANIA V SPRÁVNOM SÚDNICTVE(§ 163 – § 176)
Náhrada trov konania(§ 167 – § 174)
§ 167
§ 167 ods. 1
TRETIA ČASŤ - SPRÁVNA ŽALOBA(§ 177 – § 241)
PRVÁ HLAVA - VŠEOBECNÁ SPRÁVNA ŽALOBA(§ 177 – § 193a)
§ 177 - Konanie o správnej žalobe
§ 177 ods. 1
§ 177 – § 193a
§ 178 - Žalobná legitimácia
§ 178 ods. 1
Rozhodnutie o správnej žalobe(§ 190 – § 193a)
§ 191
§ 191 ods. 1 písm. c)
§ 191 ods. 6
125/2006 Z. z.
Zákon o inšpekcii práce
Čl. I(§ 1 – § 24)
Národný inšpektorát práce(§ 5 – § 20)
§ 12 - Oprávnenia inšpektora práce
§ 12 ods. 2
§ 12 ods. 2 písm. b)
§ 13 - Povinnosti inšpektora práce
§ 13 ods. 2
§ 14 - Protokol a záznam o výsledku inšpekcie práce
§ 14 ods. 1
§ 14 ods. 2
§ 14 ods. 4 písm. a)
311/2001 Z. z.
Zákonník práce
DRUHÁ ČASŤ - PRACOVNÝ POMER(§ 41 – § 84)
Okamžité skončenie pracovného pomeru(§ 68 – § 76a)
§ 69
§ 69 ods. 1 písm. b)
§ 69 ods. 4
Nároky z neplatného skončenia pracovného pomeru(§ 77 – § 84)
§ 79
§ 79 ods. 1
TRETIA ČASŤ - PRACOVNÝ ČAS A DOBA ODPOČINKU(§ 85 – § 117)
Spoločné ustanovenia o dovolenke(§ 110 – § 117)
§ 116
§ 116 ods. 3
ŠTVRTÁ ČASŤ - MZDA A PRIEMERNÝ ZÁROBOK(§ 118 – § 135)
Mzda(§ 118 – § 130a)
§ 130 - Výplata mzdy
§ 130 ods. 5
Zrážky zo mzdy a poradie zrážok(§ 131 – § 133)
§ 132
SIEDMA ČASŤ - SOCIÁLNA POLITIKA ZAMESTNÁVATEĽA(§ 151 – § 176)
§ 152 - Stravovanie zamestnancov
§ 152 ods. 1
S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.