Prerokovanie výpovede podľa § 74 Zákonníka práce

Je nerozhodné, aký dátum výpovede uvádzal zamestnávateľ na texte návrhu výpovede predkladanej odborovej organizácii na prerokovanie. Podstatné je, či sa text výpovede predkladanej zástupcom zamestnancov na prerokovanie zhodoval s textom výpovede doručenej žalobkyni. ..... Pokiaľ bola výpoveď takto ,,vopred“ prerokovaná, môže zamestnávateľ vychádzať z jej prerokovania dovtedy, kým trvá výpovedný dôvod, ku ktorému sa vzťahuje tak výpoveď, ako aj hmotnoprávna podmienka výpovede – jej prerokovanie zástupcami zamestnancov. ,,Nové“ prerokovanie výpovede sa nevyžaduje, ak v nej uplatnený výpovedný dôvod už bol prerokovaný zástupcami zamestnancov v súlade s § 74 ods. 1 Zákonníka práce a jedinou odlišnosťou listiny, ktorá obsahuje zástupcami zamestnancov prerokovanú výpoveď a listiny, ktorá obsahuje zamestnancovi danú výpoveď je rozdielny dátum vyhotovenia.

Spisová značka: I. ÚS 139/2019
Forma rozhodnutia: Uznesenie
Súd: Ústavný súd SR
Dátum rozhodnutia: 10. 4. 2019
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Riešenie pracovno - právnych sporov; Zástupcovia zamestnancov
Územná pôsobnosť: Slovensko
Zdroj: EPI Vybrané rozhodnutia ÚS SR
Právny inštitút:
pracovno-právne spory
skončenie pracovného pomeru / výpoveď daná zamestnávateľom; žaloba o neplatnosť skončenia pracovného pomeru



314/2018 Z. z.
Zákon o Ústavnom súde Slovenskej republiky
Čl. I(§ 1 – § 251)
PRVÁ ČASŤ - ZÁKLADNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 2)
§ 1 – § 13
TRETIA ČASŤ - SUDCOVIA ÚSTAVNÉHO SÚDU(§ 14 – § 28)
Ustanovovanie sudcov ústavného súdu do funkcie(§ 14 – § 16)
§ 16 – § 28
PIATA ČASŤ - KONANIE PRED ÚSTAVNÝM SÚDOM(§ 32 – § 241)
PRVÁ HLAVA - VŠEOBECNÉ USTANOVENIA(§ 32 – § 73)
Prvý diel - Účastníci konania, vedľajší účastník konania a zúčastnená osoba(§ 32 – § 33)
§ 32 – § 248
Druhý diel - Zastúpenie(§ 34 – § 37)
§ 34
§ 35
§ 37
Deviaty diel - Prerokovanie návrhu na začatie konania(§ 54 – § 70)
§ 56 - Predbežné prerokovanie návrhu na začatie konania
§ 56 ods. 1
§ 56 ods. 2
§ 56 ods. 2 písm. g)
ŠIESTA ČASŤ - SPOLOČNÉ, PRECHODNÉ A ZÁVEREČNÉ USTANOVENIA(§ 242 – § 251)
Prechodné ustanovenia(§ 246 – § 251)
§ 246
§ 246 ods. 1 – ods. 2
§ 250
§ 251
160/2015 Z. z.
Civilný sporový poriadok
ŠTVRTÁ ČASŤ - OPRAVNÉ PROSTRIEDKY(§ 355 – § 465)
TRETIA HLAVA - DOVOLANIE(§ 419 – § 457)
§ 431 – § 435
311/2001 Z. z.
Zákonník práce
DRUHÁ ČASŤ - PRACOVNÝ POMER(§ 41 – § 84)
Skončenie pracovného pomeru(§ 59 – § 63)
§ 63 - Výpoveď daná zamestnávateľom
§ 63 ods. 1 písm. b)
Okamžité skončenie pracovného pomeru(§ 68 – § 76a)
§ 74 - Účasť zástupcov zamestnancov pri skončení pracovného pomeru
§ 74 ods. 1
§ 74
209/1992 Zb.
Oznámenie o Dohovore o ochrane ľudských práv a základných slobôd
HLAVA I - Práva a slobody(Čl. 2 – Čl. 18)
Článok 6 - Právo na spravodlivé súdne konanie
Čl. 6 ods. 1
460/1992 Zb.
Ústava Slovenskej republiky
PRVÁ HLAVA(Čl. 1 – Čl. 10)
Prvý oddiel - ZÁKLADNÉ USTANOVENIA(Čl. 1 – Čl. 7a)
Čl. 1
Čl. 1 ods. 1
Čl. 2
Čl. 2 ods. 2
DRUHÁ HLAVA - ZÁKLADNÉ PRÁVA A SLOBODY(Čl. 12 – Čl. 54)
Piaty oddiel - HOSPODÁRSKE, SOCIÁLNE A KULTÚRNE PRÁVA(Čl. 35 – Čl. 43)
Čl. 35
Čl. 35 ods. 1
Čl. 35 ods. 2
Čl. 35 ods. 3
Čl. 35 ods. 4
Čl. 36
Siedmy oddiel - PRÁVO NA SÚDNU A INÚ PRÁVNU OCHRANU(Čl. 46 – Čl. 50)
Čl. 46
Čl. 46 ods. 1
Čl. 46 ods. 4
SIEDMA HLAVA - SÚDNA MOC(Čl. 124 – Čl. 148)
Prvý oddiel - ÚSTAVNÝ SÚD SLOVENSKEJ REPUBLIKY(Čl. 124 – Čl. 140)
Čl. 124
Čl. 127
Čl. 127 ods. 1
Čl. 140
Druhý oddiel - SÚDY SLOVENSKEJ REPUBLIKY(Čl. 141 – Čl. 148)
Čl. 142
Čl. 142 ods. 1
Čl. 144
Čl. 144 ods. 1
Čl. 144 ods. 2
#f1465245(Čl. 152 – Čl. 156)
DEVIATA HLAVA - PRECHODNÉ A ZÁVEREČNÉ USTANOVENIA(Čl. 152 – Čl. 156)
Čl. 152
Čl. 152 ods. 4
S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.