Nemocenské poistenie

Zo znenia § 20 ods. 1 zákona o sociálnom poistení vyplýva, že kým určitá osoba je a aj zostáva zamestnancom, tak na základe tohto ustanovenia trvá aj jej nemocenské poistenie, pričom kým ostáva zamestnancom aspoň v jednom právnom vzťahu, je povinne nemocensky poistená a do obdobia nemocenského poistenia sa zarátajú skutočné dni poistenia, teda ak sa prekrývajú pracovné pomery, tak deň sa zaráta len raz. Týmto výkladom predmetného ustanovenia je rešpektovaný princíp zásluhovosti v sústave nemocenského poistenia.

Spisová značka: 6Ssk/155/2023
Forma rozhodnutia: Rozsudok
Súd: Najvyšší správny súd SR
Dátum rozhodnutia: 30. 4. 2024
Oblasti práva:
Správne právo / Správne právo / Správne konanie
Občianske právo / Občianske právo / Súdne preskúmavanie rozhodnutí
Pracovné právo / Sociálna politika, sociálne zabezpečenie a starostlivosť / Konanie vo veciach sociálneho zabezpečenia
Územná pôsobnosť: Slovensko
Zdroj: EPI Vybrané rozhodnutia NSS SR
Právny inštitút:
sociálne zabezpečenie
správne rozhodnutia



Odkazuje na rozhodnutia súdov

1Sžso/25/2016 (sociálne poistenie)
Najvyšší súd SR, Uznesenie zo dňa 17. 10. 2017
Súdna ochrana v podmienkach materiálneho právneho štátu (výklad a aplikácia právnych predpisov)
Ústavný súd SR, Nález zo dňa 4. 5. 2010
Ochrana utajovaných skutočností
Ústavný súd SR, Nález zo dňa 19. 10. 2005
II. ÚS 5/03 (porušovanie Ústavy)
Ústavný súd SR, Nález zo dňa 19. 2. 2003
PL. ÚS 21/00 (porušovanie Ústavy - súlad právnych predpisov)
Ústavný súd SR, Nález zo dňa 15. 11. 2000
S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.