Náhrada mzdy pri neplatnom skončení pracovného pomeru a dobré mravy

Pokiaľ súd uznal dôvody žalovanej a rozhodol, že nemožno od nej spravodlivo požadovať, aby po rozhodnutí o neplatnosti skončenia pracovného pomeru žalobcu naďalej zamestnávala, bolo by v rozpore s dobrými mravmi, keby mu mala naďalej platiť náhradu mzdy a javí sa i nelogické, aby za toto obdobie poskytovala náhradu mzdy. ... aj keď pracovný pomer podľa výroku súdu skončil až právoplatnosťou rozsudku v tejto časti a vzhľadom na dôvody skončenia pracovného pomeru, bolo by v rozpore s dobrými mravmi priznať žalobcovi náhradu mzdy, nakoľko súd už právoplatne posúdil, že by bolo nespravodlivé požadovať od žalovanej zamestnávať žalobcu a bolo by v rozpore s dobrými mravmi priznať mu náhradu mzdy za dané obdobie.

Spisová značka: 4Cdo/101/2017
Forma rozhodnutia: Uznesenie
Súd: Najvyšší súd SR
Dátum rozhodnutia: 22. 2. 2018
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Riešenie pracovno - právnych sporov; Zmluvy v pracovnom práve
Územná pôsobnosť: Slovensko
Zdroj: EPI Vybrané rozhodnutia NS SR
Právny inštitút:
pracovno-právne spory
skončenie pracovného pomeru



S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.