K rozhodovaniu o výchovných opatreniach ukladajúcich povinnosť zúčastniť sa rodinného poradenstva tak, aby bol možný ich výkon aj z hľadiska poradenského orgánu
Štandardnou rozhodovacou praxou odvolacieho súdu pri výrokoch ukladajúcich povinnosť odborného poradenstva je vymedzenie časového obdobia a v rámci neho počtu stretnutí/konzultácií (napr.: “ukladá výchovné opatrenie - povinnosť zúčastniť sa do 31.10.2019 7-krát odborného poradenstva na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny a podľa jeho pokynov za účelom osvojenia si vedomostí a zručností potrebných k vytvoreniu a udržiavaniu vzťahu s...“). V rámci takto vymedzeného rozsahu je potom vecou príslušného orgánu poskytujúceho poradenstvo, aby si sám (resp. v spolupráci s dotknutými osobami) v intenciách svojho pracovného harmonogramu (pracovnej náplne), určil konkrétny čas, kedy sa stretnutia majú/môžu uskutočniť. Inak, ako pri prístupe zvolenom okresným súdom (ktorý presne stanovil kedy majú úkony/interakcie byť realizované), môže fakticky dochádzať až k nevhodnej miere „organizácie práce“ iného orgánu.
Súhlas s použitím cookies
Vlastné nastavenie cookies