Aktívna legitimácia zamestnávateľa na podanie správnej žaloby v prípade súdneho prieskumu opatrenia Sociálnej poisťovne v súvislosti so žiadosťami o vystavenie formulárov PD A1

Podľa najvyššieho správneho súdu tak z článku 12 ods. 1 základného nariadenia vyplýva subjektívne právo zamestnanca, aby podliehal právnym predpisom štátu, v ktorom zvyčajne vykonáva činnosť jeho zamestnávateľ (t. j. vysielajúceho štátu), ak sú splnené tam uvedené podmienky. Zároveň potom rovnaké subjektívne právo má aj zamestnávateľ tohto zamestnanca, a ochrany tohto subjektívneho práva sa môže domáhať aj správnou žalobou podľa § 2 ods. 2 a § 177 ods. 1 SSP.

Spisová značka: 6Ssk/74/2023
Forma rozhodnutia: Rozhodnutie
Súd: Najvyšší správny súd SR
Dátum rozhodnutia: 29. 11. 2023
Oblasti práva:
Správne právo / Správne právo / Správne konanie
Občianske právo / Občianske právo / Súdne preskúmavanie rozhodnutí
Územná pôsobnosť: Slovensko
Zdroj: EPI Vybrané rozhodnutia NSS SR
Právny inštitút:
rozhodnutie správneho orgánu
správne súdnictvo



Zákon o zriadení správnych súdov
Čl. I(§ 1 – § 4)
Správny súdny poriadok
Predmet zákona(§ 1 – § 2)
Vymedzenie pojmov(§ 3 – § 5)
Právomoc(§ 6 – § 9)
Vecná príslušnosť(§ 10 – § 11)
Prvý diel - Rozsudok(§ 137 – § 142)
Náhrada trov konania(§ 167 – § 174)
Ďalší priebeh konania(§ 468 – § 471)
Zákon o sociálnom poistení
S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.