21 Cdo 2128/2007

Z odôvodnenia

Dopisem ze dne 29.2.2000 žalovaná sdělila žalobci, že mu dává výpověď z pracovního poměru podle ustanovení § 46 odst. 1 písm. c) zák. práce, z důvodu nadbytečnosti. Naplnění důvodu výpovědi spatřovala v tom, že žalobcovo „pracovní místo bylo v důsledku organizačních změn zrušeno“, a „ve firmě“ nebylo jiné vhodné pracovní místo, na které by jej žalovaná mohla převést, „a to ani po předchozí průpravě“.
Spisová značka: 21 Cdo 2128/2007
Forma rozhodnutia: Rozsudok
Súd: Najvyšší súd ČR
Dátum rozhodnutia: 3. 6. 2008

Odkazuje na rozhodnutia súdov

21 Cdo 1573/2004
Najvyšší súd ČR, Rozsudok zo dňa 15. 2. 2005
21 Cdo 1322/2002 (Výpověď z pracovního poměru)
Najvyšší súd ČR, Rozsudok zo dňa 14. 1. 2003
21 Cdo 2738/2000
Najvyšší súd ČR, Rozsudok zo dňa 29. 11. 2001
21 Cdo 992/99
Najvyšší súd ČR, Rozsudok zo dňa 28. 6. 2000
2 Cdon 829/97
Najvyšší súd ČR, Rozsudok zo dňa 18. 12. 1997

Je odkazované z rozhodnutí súdov

11CoPr/1/2017 (Pracovné právo)
Krajský súd Košice, Uznesenie zo dňa 28. 12. 2018
9CoPr/7/2013 (Ostatné)
Krajský súd Bratislava, Rozsudok zo dňa 13. 2. 2014
S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.