21 Cdo 1307/2006

Z odôvodnenia

Dopisem ze dne 24. 9. 2004 žalovaný sdělil žalobci, že s ním podle ustanovení § 53 odst. 1 písm. b) zák. práce okamžitě zrušuje pracovní poměr. Zvlášť hrubé porušení pracovní kázně spatřoval v tom, že si žalobce „zálohoval data (údaje) viz protokoly, které jsou obchodním tajemstvím zaměstnavatele, v úmyslu je neoprávněně užít pro sebe nebo jiného“, že v den, kdy podal výpověď z pracovního poměru (23. 9. 2004) ještě před podáním výpovědi „si nechal bez souhlasu vedení žalovaného na nosič dat CD přenést firemní data, která žalovaný považuje za...
Spisová značka: 21 Cdo 1307/2006
Forma rozhodnutia: Rozsudok
Súd: Najvyšší súd ČR
Dátum rozhodnutia: 15. 3. 2007

Odkazuje na rozhodnutia súdov

21 Cdo 1556/2004 (Náklady řízení)
Najvyšší súd ČR, Rozsudok zo dňa 15. 12. 2004

Je odkazované z rozhodnutí súdov

9 A 178/2013
NSS ČR a iné správne súdy, Rozsudok zo dňa 31. 10. 2016
30 A 8/2012
NSS ČR a iné správne súdy, Rozsudok zo dňa 28. 6. 2013
S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.