3Cdo/164/2018 (neplatnosť skončenia pracovného pomeru výpoveďou a iné)

Z odôvodnenia

1. Rozsudkom z 27. januára 2015 č.k. 19 Cpr 2/2013-560 Okresný súd Bratislava I (ďalej len „súd prvej inštancie") určil, že je neplatná výpoveď z pracovného pomeru, ktorú dal žalobkyni žalovaný listom z 22. augusta 2012 označeným ako „Rozviazanie pracovného pomeru" podľa § 63 ods. 1 písm. e/ Zákonníka práce pre závažné porušenie pracovnej disciplíny (ďalej len „výpoveď").
Spisová značka: 3Cdo/164/2018
Forma rozhodnutia: Uznesenie
Súd: Najvyšší súd SR
Dátum rozhodnutia: 22. 11. 2018
Vydal sudca: JUDr. Emil Franciscy
160/2015 Z. z.
Civilný sporový poriadok
PRVÁ ČASŤ - VŠEOBECNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 155)
TRETIA HLAVA - PRÍSLUŠNOSŤ SÚDU(§ 12 – § 43)
Štvrtý diel - Funkčná príslušnosť súdu(§ 34 – § 35)
§ 35
ÔSMA HLAVA - ÚKONY STRÁN(§ 123 – § 155)
Prvý diel - Podanie(§ 123 – § 130)
§ 124
§ 124 ods. 1
ŠTVRTÁ ČASŤ - OPRAVNÉ PROSTRIEDKY(§ 355 – § 465)
PRVÁ HLAVA - ODVOLANIE(§ 355 – § 396)
§ 387
§ 387 ods. 1
TRETIA HLAVA - DOVOLANIE(§ 419 – § 457)
§ 419
§ 420
§ 420 písm. f)
§ 421
§ 421 ods. 1
§ 421 ods. 1 písm. a)
§ 421 ods. 1 písm. b)
§ 421 ods. 1 písm. c)
§ 424
§ 427 - Lehota na podanie dovolania
§ 427 ods. 1
§ 429
§ 429 ods. 1
§ 443
§ 447
§ 447 písm. c)
§ 447 písm. f)
§ 451
§ 451 ods. 3
36/2005 Z. z.
Zákon o rodine
460/1992 Zb.
Ústava Slovenskej republiky
513/1991 Zb.
Obchodný zákonník
40/1964 Zb.
Občiansky zákonník
PRVÁ ČASŤ - VŠEOBECNÉ USTANOVENIA(§ 1 – § 122)
Štvrtá hlava - PRÁVNE ÚKONY(§ 34 – § 51)
Prijatie návrhu(§ 43c – § 51)
§ 47a
S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.