HISTÓRIA: Ukladá navštívené dokumenty s možnosťou ich opätovného otvorenia alebo uloženia medzi záložky. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.
ZÁLOŽKY: Umožňuje ukladať vybrané alebo často používané odkazy na dokumenty a triediť ich podľa individuálnych potrieb. Funkcia je dostupná iba pre predplatiteľov.

Darovanie krvi a prekážka v práci na strane zamestnanca

Zamestnanec sa zúčastní na darovaní krvi, aferéze a ďalších biologických materiálov. Zamestnanec má nárok na pracovné voľno s náhradou mzdy. Je tento čas, ktorý mu zamestnávateľ poskytne, odrátaný z času, na ktorý má zamestnanec nárok, ak ide na ošetrenie alebo vyšetrenie (§ 141 ods. 2 Zákonníka práce)?

Autori: Viera Kubanková
Právny stav od: 1. 9. 2007
Dátum publikácie: 1. 7. 2016
Dátum aktualizácie: 31. 8. 2022



Ak sa zamestnanec zúčastní na darovaní krvi, aferéze a darovaní ďalších biologických materiálov, ide o prekážku z dôvodov všeobecného záujmu a zamestnancovi patrí podľa § 138 ods. 2 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce pracovné voľno s náhradou mzdy v sume jeho priemerného zárobku za účasť na darovaní a pracovné voľno patrí aj na nevyhnutne potrebný čas cesty k odberu a späť a čas na zotavenie po odbere, pokiaľ tieto skutočnosti zasahujú do pracovného času zamestnanca. Lekár môže určiť, že čas na zotavenie zamestnanca po odbere sa predlžuje, najviac po dobu zasahujúcu do pracovného času v rámci 96 hodín od nástupu cesty na odber.

Záver

Zamestnancovi, ktorý sa zúčastnil na darovaní krvi, sa pracovné voľno s náhradou mzdy neodpočítava z času siedmich dní, na ktoré má zamestnanec nárok pri ošetrení alebo vyšetrení v zdravotníckom zariadení. Ide o inú platenú prekážku v práci.

 

Poznámka redakcie:
§ 138 zákona č. 311/2001 Z. z.

Autor: Viera Kubanková

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace právne predpisy ZZ SR


S-EPI, s.r.o. © 2010-2025, všetky práva vyhradené

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.