Českú republiku tvoria historické územia Čiech, Moravy a Sliezska. Táto krajina má príjemné klimatické podmienky, rozmanitú prírodu a kultúrno-historické pamiatky, ktoré prispievajú k tomu, že patrí k vyhľadávaným turistickým cieľom v Európe.
Jej hlavným mestom je Praha, ktorá mala vždy povesť jedného z najkrajších miest na svete. Je to kúzelné mesto mostov, chrámov, pozlátených veží, ale aj moderných častí, ktoré sa už viac než desať storočí odrážajú na hladine rieky Vltava.
Česká republika je jedna z mála krajín, kde sa bez akýchkoľvek problémov dohovoríme v rodnej slovenčine. Vzhľadom aj na túto skutočnosť je zo strany záujemcov o prácu v Českej republike veľký záujem. „Bratia Česi“ majú pre nás výhodne blízku geografickú polohu, máme s nimi spoločnú históriu, žiadnu jazykovú bariéru a v neposlednom rade aj výbornú spoluprácu z pohľadu EURES.
Denne príde množstvo pracovných ponúk na prácu do Českej republiky od českých EURES poradcov s prosbou o ich zverejnenie na našom portáliwww.eures.sk.
S ohľadom na vysoký záujem českých zamestnávateľov o slovenských zamestnancov a naopak slovenských občanov o prácu v Čechách sa dennodenne stretávam aj s množstvom otázok týkajúcich sa stručnej charakteristiky krajiny, systému registrácie v ČR, pracovných podmienok, hľadania si zamestnania, o zdravotnom systéme či vzdelávaní.
Prvé kroky po príchode do krajiny, povolenie k pobytu
Počas prvých 3 mesiacov odo dňa vstupu na územie občan EÚ a rodinný príslušník majú právo požiadať o povolenie k pobytu na cudzineckej polícii, pokiaľ predpokladaný pobyt bude dlhší ako 30 dní.
K žiadosti predloží cestovný doklad, 3 fotografie, doklad potvrdzujúci účel pobytu, doklad o zdravotnom poistení a čestné vyhlásenie, že počas pobytu nebude žiadať o priznanie dávok sociálnej starostlivosti (to neplatí, ak je účelom pobytu zamestnanie, podnikanie alebo výkon funkcie člena štatutárneho orgánu právnickej osoby).
Povolenie k pobytu bude vydané formou preukazu o povolení k pobytu pre štátneho príslušníka členského štátu EÚ.
Trvalý pobyt môžete získať, ak budete na území ČR žiť a nepretržite pracovať 3 roky alebo ak nepretržite máte prechodný pobyt na území ČR 5 rokov.
Informácie: www.mvcr.cz/policie/cizinecka.htm
Hľadanie si zamestnania
Ak sa chcete zamestnať v Českej republike, môžete využiť rôzne informačné zdroje, ktoré ponúkajú prácu. Pre jednoduchšiu orientáciu a možno aj pomoc sú nižšie uvedené možnosti, ako si nájsť zamestnanie v tejto krajine:
• Úrady práce www.uradprace.cz
• EURES – Európske služby zamestnanosti www.portal.mpsv.cz/eures
• Súkromné personálne agentúry (zoznam licencovaných agentúr:www.portal.mpsv.cz/sz/obcane/zpr_prace)
• Sprostredkovateľské spoločnosti
• Médiá a internet: www.prace.atlas.cz, www.ceepharmajobs.com, www.cvonline.cz, www.ejob.cz, www.hledampraci.cz, www.inzerceprace.cz
• Informácie o podnikaní nájdete na:www.mpo.cz
• Informácie o uznávaní kvalifikácie zabezpečuje „Centrum pre štúdium vysokého školstva“, Adresa: CSVŠ – Středisko pro ekvivalenci dokladů a vzdělání, U Lužického semináře 13, 118 00 Praha 1, Tel.: +420 257 530 500, +420 257 011 335, E-mail:skuhrova@csvs.cz, web: www.naric.cz
Pracovné podmienky
Podľa zákonov Českej republiky pri uzatváraní pracovného pomeru medzi zamestnávateľom a zamestnancom je potrebné dodržať okrem iných podmienok aj nasledovné:
– minimálny vek na zamestnanie je 16 rokov, pracovná zmluva má byť vo forme písomnej alebo ústnej, skúšobná doba je od 1 do 3 mesiacov,
– maximálna týždenná dĺžka pracovného času je 40 hodín (nemôže presiahnuť 9 hod./deň), dovolenka je maximálne v dĺžke – 4 týždne/rok.
Bližšie informácie sú uvedené na: http://www.mpsv.cz.
Informácie o podnikaní
V prípade záujmu o vykonávanie podnikateľskej činnosti je potrebné okrem iných podmienok spĺňať aj nasledovné podmienky:
• spĺňať vekovú hranicu 18 rokov,
• preukázať odbornú spôsobilosť,
• prihlásiť sa na daňovom úrade,
• zaregistrovať sa na živnostenskom úrade alebo sa zapísať do obchodného registra (s. r. o., a. s.),
• na založenie podniku potrebujete adresu sídla podniku, otvoriť bankový účet a cudzinec potrebujete aj povolenie od cudzineckej polície.
Informácie: http://www.mpo.cz.
Životné podmienky
DANE
Dane a odvody – povinnosť zaevidovať sa na príslušnom daňovom úrade, povinnosť platiť dane zo všetkých príjmov. Výška daní z príjmov fyzických osôb závisí od výšky príjmu a pohybuje sa od 12 % do 32 %. Nepriame dane – DPH 19 %, znížená sadzba dane 5 %.
Ďalšie dane – spotrebná daň, cestná daň, daň z nehnuteľností, daň z dedičstva, darovacia daň, daň z prevodu nehnuteľností.
• Informácie: www.mfcr.cz.
ŽIVOTNÉ NÁKLADY
Najvyššie príjmy majú obyvatelia Prahy, Stredočeského a Plzenského kraja.
Minimálna mzda 8 000 Kč hrubá, 6 760 Kč čistá (od 1. 1. 2007)
Životné minimum 3 126 Kč (od 1. 1. 2007)
Na výdavkoch v domácnosti sa podieľali najvyššou mierou potraviny a nealkoholické nápoje, bývanie, voda, energia, palivá, doprava, kultúra, šport, odievanie a obuv.
• Informácie: www.domavcr.cz.
Vzdelávanie
Predškolské zariadenie:
Materská škola je súčasťou školskej sústavy a je určená deťom od 3 do 6 rokov.
Základné školy:
Školská dochádzka je povinná. Povinné vzdelávanie trvá 9 rokov, obvykle od 6. do 15. roku dieťaťa. Deti môžu pokračovať v povinnej školskej dochádzke v osemročnom alebo šesťročnom študijnom programe gymnázií.
Stredné školy:
Existujú tri typy: stredoškolské vzdelanie, stredoškolské vzdelanie s výučným listom a stredoškolské vzdelanie s maturitou.
Vysoké školy:
Sú verejné, súkromné alebo štátne a je možné na nich študovať v bakalárskom, magisterskom, inžinierskom alebo doktorandskom štúdiu. Vo verejných a štátnych vysokých školách je štúdium v českom jazyku bezplatné. Na súkromných vysokých školách všetci študenti hradia školné z vlastných prostriedkov.
Zdravotný systém
Pred vycestovaním do ČR za účelom hľadania si zamestnania nezabudnite navštíviť svoju zdravotnú poisťovňu na Slovensku za účelom zaobstarania si Európskeho preukazu zdravotného poistenia. To platí i pre členov vašej rodiny. V prípade, že začnete pracovať na základe pracovnej zmluvy, náklady na zdravotnú starostlivosť budú hradené zdravotnou poisťovňou v ČR; www.cmu.cz.
• Na zdravotné poistenie zamestnanec odvádza 4,5 % a na sociálne zabezpečenie 8 % z hrubej mzdy.
• Zamestnávateľ zároveň platí za svojich zamestnancov zdravotné poistenie vo výške 9 % z hrubých miezd.
Kontakty
Veľvyslanectvo SR v ČR
Pod hradbami 1
160 00 Praha 6
Tel.: +420 233113051
E-mail:skembassy@praha.mfa.sk
Web:www.prague.mfa.ak
Veľvyslanectvo ČR v SR
Hviezdoslavovo nám. 8
811 02 Bratislava
Tel.: +421 2 59203303
E-mail: bratislava@embassy.mzv.cz
Web:www.mzv.cz/bratislava
Užitočné webové stránky
www.izpe.cz – Informačná príručka pre cudzincov
www.czechrepublic.cz – všeobecné informácie o ČR
www.cssz.cz – sociálne zabezpečenie v ČR
www.komora.cz – Obchodná komora ČR
www.csl.cz – Letisko Praha, odlety, prílety
www.e-cesko.cz, www.tourism.cz – turistické informácie
www.reality.cz – webové stránky týkajúce sa bývania v ČR
Užitočné telefónne čísla:
Prvá pomoc, rýchla zdravotná pomoc: 150
Polícia: 158
Hasiči: 155
Pomoc motoristom: 112
Autor: Mgr. Antónia Poklembová
Súhlas s použitím cookies
Vlastné nastavenie cookies