Dovolenka po materskej a rodičovskej dovolenke

Aký je nárok na dovolenku zamestnankyne v nasledovnom prípade:

Nárok na dovolenku: 45 dní

Rodičovská dovolenka: 24. 11. 2012 – 28. 4. 2015

Odpracované:

4/2015 – 2 dni čerpanie dovolenky

5/2015 – 19 dní dovolenka + 2 dni sviatok

1. 6. – 2. 6. 2015 – 1 deň dovolenka + 1 deň lekárske potvrdenie

Materská dovolenka: 3. 6. 2015 – 16. 2. 2016

Rodičovská dovolenka: 17. 2. 2016 – 22. 7. 2018

Nástup po RD:

23. 7. 2018 – 31. 7. 2018 – 7 dní čerpanie dovolenky

8/2018 – 22 dní čerpanie dovolenky + 1 deň sviatok

Autori: Ing. Jana Repáčová
Právny stav od: 1. 9. 2011
Dátum publikácie: 15. 4. 2019


 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu
s predplateným prístupom.

 

Prihláste sa kliknutím na nasledujúci odkaz:

 

 epi-notebook

Prístup k EPI Právnym systémom
a ostatným online produktom
si môžete zakúpiť v našom e-shope:

 

Máte otázky?
V prípade, že potrebujete viac informácií, môžete nás kedykoľvek kontaktovať

 

 

 

Registračný formulár nájdete na tomto odkaze: REGISTRÁCIA


V prípade, že ste registrovaný na portáli www.epi.sk, www.pp.sk, www.vssr.sk www.danovecentrum.sk, www.mzdovecentrum.sk, www.manazerskecentrum.sk, www.profivzdelavanie.sk alebo www.zakon.sk môžete na prihlásenie použiť prihlasovacie meno a heslo z týchto portálov.

Autor: Ing. Jana Repáčová

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace právne predpisy ZZ SR


S-EPI, s.r.o. © 2010-2019, všetky práva vyhradené