Aktuálne k podpore domáceho cestovného ruchu aj z aspektu dane z príjmov

Príspevok na rekreáciu zamestnancov je novým benefitom pre zamestnanca a zároveň nástrojom na podporu domáceho cestovného ruchu. Ide o povinnosť uhrádzať príspevky na domácu rekreáciu zamestnancom s pracovným pomerom minimálne 24 mesiacov za splnenia istých podmienok. Táto novinka je účinná už od 1. januára 2019.

Autori: Ing. Valéria Jarinkovičová
Právny stav od: 1. 1. 2019
Dátum publikácie: 12. 2. 2019
Prameň: Dane a účtovníctvo / DaÚ - 2019 / DaÚ - 2/2019
Oblasti práva:
Správne právo / Dane a poplatky / Daň z príjmov; Kultúra, cestovný ruch, zábava, záujmy, lotéria / Cestovný ruch
Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Starostlivosť o zamestnancov


 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu
s predplateným prístupom.

 

Prihláste sa kliknutím na nasledujúci odkaz:

 

 epi-notebook

Prístup k EPI Právnym systémom
a ostatným online produktom
si môžete zakúpiť v našom e-shope:

 

Máte otázky?
V prípade, že potrebujete viac informácií, môžete nás kedykoľvek kontaktovať

 

 

 

Registračný formulár nájdete na tomto odkaze: REGISTRÁCIA


V prípade, že ste registrovaný na portáli www.epi.sk, www.pp.sk, www.vssr.sk www.danovecentrum.sk, www.mzdovecentrum.sk, www.manazerskecentrum.sk, www.profivzdelavanie.sk alebo www.zakon.sk môžete na prihlásenie použiť prihlasovacie meno a heslo z týchto portálov.

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace odborné články

Súvisiace tlačivá a formuláre

Súvisiace interné firemné predpisy

Súvisiace právne predpisy ZZ SR


S-EPI, s.r.o. © 2010-2019, všetky práva vyhradené