Príklady z praxe

• Vyhľadávanie
• Archív

Produkt Príklady z praxe obsahuje odpovede odborníkov na najčastejšie otázky z praxe určené širokej verejnosti. Zákazník nájde v príkladoch z praxe praktické informácie pre riešenie svojich každodenných problémov z rôznych oblastí daní, miezd, odvodov, podnikania, pracovnoprávnych vzťahov a pod.

Príklady z praxe sú prepojené na legislatívu formou aktívnych odkazov.

 

Pre ľahšiu orientáciu v produkte Príklady z praxe, kliknite na UŽÍVATEĽSKÚ PRÍRUČKU.

 

Nárok na dovolenku Aký nárok na dovolenku za rok 2011 má zamestnanec, ktorý je dočasne práceneschopný od mesiaca august 2010 do konca roku 2011? V roku 2011 neodpracoval ani jeden deň. Aký nárok na dovolenku za rok 2012 bude mať zamestnankyňa, ktorá nastúpi na materskú dovolenku od 2. 10. 2011 do 27. 6. 2012? Po skončení materskej dovolenky bude zamestnankyňa čerpať rodičovskú dovolenku do konca roku 2012.

viac | 27. januára 2012 | Príklady z praxe

Krátenie dovolenky Je povinnosťou zamestnávateľa krátiť dovolenku alebo Zákonník práce mu dáva možnosť sa rozhodnúť? Kráti sa dovolenka zamestnancovi aj za sviatky počas dočasnej pracovnej neschopnosti? Za aký deň sa považuje deň čerpania dovolenky zamestnanca na účely odpracovanej doby?

viac | 11. novembra 2011 | Príklady z praxe

Ponuková povinnosť zamestnávateľa pri skončení pracovného pomeru výpoveďou Je ponuková povinnosť zamestnávateľa pred výpoveďou z dôvodov uvedených v § 63 ods. 1 písm. b) Zákonníka práce splnená, ak ide o ponuku práce na prechodný čas, napr. na zastupovanie zamestnanca počas materskej alebo rodičovskej dovolenky?

viac | 2. augusta 2011 | Príklady z praxe

Odstúpenie od kúpnej zmluvy motorového vozidla podľa Obchodného zákonníka Kedy je možné odstúpiť od kúpnej zmluvy na kúpu motorového vozidla, ak je predávajúci v omeškaní s jeho dodaním?

viac | 13. júla 2011 | Príklady z praxe