Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky predložilo do legislatívneho procesu návrh nariadenia vlády Slovenskej republiky, ktorým sa ustanovuje suma minimálnej mzdy na rok 2012.

Návrh sa predkladá na základe § 2 ods. 1 zákona č. 663/2007 Z. z. o minimálnej mzde v súlade s postupom ustanoveným v § 7 ods. 5 a § 8 ods. 2 zákona. V zmysle uvedeného sa suma mesačnej minimálnej mzdy na nasledujúci kalendárny rok určí najmenej vo výške súčinu platnej mesačnej minimálnej mzdy a indexu medziročného rastu priemernej mesačnej nominálnej mzdy zamestnanca v hospodárstve Slovenskej republiky zverejneného Štatistickým úradom Slovenskej republiky za kalendárny rok, ktorý predchádza kalendárnemu roku, v ktorom sa predkladá návrh na úpravu sumy minimálnej mzdy.

Podľa údajov Štatistického úradu Slovenskej republiky medziročný index nominálnej mzdy za rok 2010 predstavoval 103,2 %. Na základe tohto indexu spodná hranica minimálnej mzdy pre rok 2012, vypočítaná zo súčasnej sumy 317 eur mesačne, predstavuje po zaokrúhlení na celých 10 eurocentov nahor 327,20 eura.

V nadväznosti na súčasnú hospodársku situáciu ministerstvo vypracovalo návrh na určenie minimálnej mzdy v najnižšej možnej sume, t. j. v sume 327,20 eura mesačne a 1,880 eura za hodinu, čo zodpovedá 1/174 sumy mesačnej minimálnej mzdy.

Navrhnutá suma mesačnej minimálnej mzdy predstavuje nárast medzi rokmi 2011 a 2012:

• v hrubom vyjadrení o 10,20 eura mesačne,
• v čistom vyjadrení nová suma minimálnej mzdy na rok 2012 bude predstavovať 283,38 eura mesačne, čo je nárast oproti čistej minimálnej mzde v roku 2011 o 8,85 eura mesačne,
• rozdiel sumy čistej minimálnej mzdy oproti sume životného minima 189,83 eura mesačne, platnej k 1. januáru 2012, bude predstavovať 93,55 eura.